Het verlengstuk van je HR & Marketing
RPO: Recruitment uitbesteden aan een team dat werft alsof het hun eigen organisatie is
Wij werven vanuit jullie kanalen en bellen kandidaten namens jullie. Strategie, content, marketing en recruitment onder één dak.
Wij laten je zien hoe RPO er voor jouw organisatie uitziet. Inclusief aanpak, team en verwacht resultaat.
Het verlengstuk van je HR & Marketing
RPO: Recruitment uitbesteden aan een team dat werft alsof het hun eigen organisatie is
Wij werven vanuit jullie kanalen en bellen kandidaten namens jullie. Strategie, content, marketing en recruitment onder één dak.
Wij laten je zien hoe RPO er voor jouw organisatie uitziet. Inclusief aanpak, team en verwacht resultaat.
RPO: Recruitment uitbesteden aan een team dat werft alsof het hun eigen organisatie is
Wij werven vanuit jullie kanalen en bellen kandidaten namens jullie. Strategie, content, marketing en recruitment onder één dak.
Wij laten je zien hoe RPO er voor jouw organisatie uitziet. Inclusief aanpak, team en verwacht resultaat.
Het verlengstuk van je HR & Marketing
RPO: Recruitment uitbesteden aan een team dat werft alsof het hun eigen organisatie is
Wij werven vanuit jullie kanalen en bellen kandidaten namens jullie. Strategie, content, marketing en recruitment onder één dak.
Wij laten je zien hoe RPO er voor jouw organisatie uitziet. Inclusief aanpak, team en verwacht resultaat.
Het verlengstuk van je HR & Marketing
RPO: Recruitment uitbesteden aan een team dat werft alsof het hun eigen organisatie is
Wij werven vanuit jullie kanalen en bellen kandidaten namens jullie. Strategie, content, marketing en recruitment onder één dak.
Wij laten je zien hoe RPO er voor jouw organisatie uitziet. Inclusief aanpak, team en verwacht resultaat.
RPO in 2 min
Hoe het werkt als wij jullie volledige werving overnemen
RPO staat voor Recruitment Process Outsourcing. Wij nemen je volledige werving over, maar kandidaten komen direct bij jou in dienst. In deze video leggen we uit hoe dat werkt.
RPO in 2 min
Hoe het werkt als wij jullie volledige werving overnemen
RPO staat voor Recruitment Process Outsourcing. Wij nemen je volledige werving over, maar kandidaten komen direct bij jou in dienst. In deze video leggen we uit hoe dat werkt.
RPO in 2 min
Hoe het werkt als wij jullie volledige werving overnemen
RPO staat voor Recruitment Process Outsourcing. Wij nemen je volledige werving over, maar kandidaten komen direct bij jou in dienst. In deze video leggen we uit hoe dat werkt.
RPO in 2 min
Hoe het werkt als wij jullie volledige werving overnemen
RPO staat voor Recruitment Process Outsourcing. Wij nemen je volledige werving over, maar kandidaten komen direct bij jou in dienst. In deze video leggen we uit hoe dat werkt.
RPO in 2 min
Hoe het werkt als wij jullie volledige werving overnemen
RPO staat voor Recruitment Process Outsourcing. Wij nemen je volledige werving over, maar kandidaten komen direct bij jou in dienst. In deze video leggen we uit hoe dat werkt.
Waarom RPO werkt
We doen niet alleen recruitment, maar ook strategie, content en marketing.
De meeste RPO-partijen sourcen en bellen. Wij maken ook de wervingsvideo's, draaien campagnes op social media en bouwen aan jullie werkgeversmerk. Alles vanuit één team.

Wij kennen jullie organisatie van binnenuit
Wij verdiepen ons in jullie cultuur, jullie mensen en jullie ambities. Zo werven we niet alleen op functie, maar op wie er echt past bij jullie als organisatie.

Een team van specialisten op elk vlak.

Snel resultaat, zonder dat je er zelf tijd in steekt
Waarom RPO werkt
We doen niet alleen recruitment, maar ook strategie, content en marketing.
De meeste RPO-partijen sourcen en bellen. Wij maken ook de wervingsvideo's, draaien campagnes op social media en bouwen aan jullie werkgeversmerk. Alles vanuit één team.

Wij kennen jullie organisatie van binnenuit
Wij verdiepen ons in jullie cultuur, jullie mensen en jullie ambities. Zo werven we niet alleen op functie, maar op wie er echt past bij jullie als organisatie.

Een team van specialisten op elk vlak.
Jullie krijgen een recruitmentstrateeg, videograaf, content marketeer, performance marketeer en recruiter. Strategie, content, marketing en recruitment onder één dak. En dat is cruciaal in deze arbeidsmarkt.

Snel resultaat, zonder dat je er zelf tijd in steekt
Wij staan binnen enkele weken live met de eerste campagnes. Jullie hoeven alleen de eindgesprekken te voeren met kandidaten die echt passen. De rest pakken wij op.
Waarom RPO werkt
We doen niet alleen recruitment, maar ook strategie, content en marketing.
De meeste RPO-partijen sourcen en bellen. Wij maken ook de wervingsvideo's, draaien campagnes op social media en bouwen aan jullie werkgeversmerk. Alles vanuit één team.

Wij kennen jullie organisatie van binnenuit
Wij verdiepen ons in jullie cultuur, jullie mensen en jullie ambities. Zo werven we niet alleen op functie, maar op wie er echt past bij jullie als organisatie.

Een team van specialisten op elk vlak.
Jullie krijgen een recruitmentstrateeg, videograaf, content marketeer, performance marketeer en recruiter. Strategie, content, marketing en recruitment onder één dak. En dat is cruciaal in deze arbeidsmarkt.

Snel resultaat, zonder dat je er zelf tijd in steekt
Wij staan binnen enkele weken live met de eerste campagnes. Jullie hoeven alleen de eindgesprekken te voeren met kandidaten die echt passen. De rest pakken wij op.
Waarom RPO werkt
We doen niet alleen recruitment, maar ook strategie, content en marketing.
De meeste RPO-partijen sourcen en bellen. Wij maken ook de wervingsvideo's, draaien campagnes op social media en bouwen aan jullie werkgeversmerk. Alles vanuit één team.

Wij kennen jullie organisatie van binnenuit
Wij verdiepen ons in jullie cultuur, jullie mensen en jullie ambities. Zo werven we niet alleen op functie, maar op wie er echt past bij jullie als organisatie.

Een team van specialisten op elk vlak.

Snel resultaat, zonder dat je er zelf tijd in steekt
Waarom RPO werkt
We doen niet alleen recruitment, maar ook strategie, content en marketing.
De meeste RPO-partijen sourcen en bellen. Wij maken ook de wervingsvideo's, draaien campagnes op social media en bouwen aan jullie werkgeversmerk. Alles vanuit één team.

Wij kennen jullie organisatie van binnenuit
Wij verdiepen ons in jullie cultuur, jullie mensen en jullie ambities. Zo werven we niet alleen op functie, maar op wie er echt past bij jullie als organisatie.

Een team van specialisten op elk vlak.

Snel resultaat, zonder dat je er zelf tijd in steekt
RPO plan
Benieuwd hoe het eruitziet als wij jullie volledige werving overnemen?
Wij maken een RPO plan op maat. Je ziet precies hoe we het aanpakken, wie er in jullie team zit en hoeveel geschikte kandidaten je kunt verwachten. Wil je het uiteindelijk zelf uitvoeren? Geen probleem
Vrijblijvend en op maat. Zodat je precies weet waar je aan toe bent.

RPO plan
Benieuwd hoe het eruitziet als wij jullie volledige werving overnemen?
Wij maken een RPO plan op maat. Je ziet precies hoe we het aanpakken, wie er in jullie team zit en hoeveel geschikte kandidaten je kunt verwachten. Wil je het uiteindelijk zelf uitvoeren? Geen probleem
Vrijblijvend en op maat. Zodat je precies weet waar je aan toe bent.

RPO plan
Benieuwd hoe het eruitziet als wij jullie volledige werving overnemen?
Wij maken een RPO plan op maat. Je ziet precies hoe we het aanpakken, wie er in jullie team zit en hoeveel geschikte kandidaten je kunt verwachten. Wil je het uiteindelijk zelf uitvoeren? Geen probleem
Vrijblijvend en op maat. Zodat je precies weet waar je aan toe bent.

RPO plan
Benieuwd hoe het eruitziet als wij jullie volledige werving overnemen?
Wij maken een RPO plan op maat. Je ziet precies hoe we het aanpakken, wie er in jullie team zit en hoeveel geschikte kandidaten je kunt verwachten. Wil je het uiteindelijk zelf uitvoeren? Geen probleem
Vrijblijvend en op maat. Zodat je precies weet waar je aan toe bent.

RPO plan
Benieuwd hoe het eruitziet als wij jullie volledige werving overnemen?
Wij maken een RPO plan op maat. Je ziet precies hoe we het aanpakken, wie er in jullie team zit en hoeveel geschikte kandidaten je kunt verwachten. Wil je het uiteindelijk zelf uitvoeren? Geen probleem
Vrijblijvend en op maat. Zodat je precies weet waar je aan toe bent.

Wat je krijgt
Alles wat bij RPO komt kijken. Wij pakken het volledig voor je op.
Wij worden een vast onderdeel van jouw organisatie en bouwen aan een recruitmentproces dat elke keer beter wordt. Dit is wat wij doen om ervoor te zorgen dat jouw vacatures structureel worden vervuld.
Recruitmentplan op maat
Doelgroeponderzoek
Wervingsdoelstelling en garantie
Medewerkerinterviews
EVP-ontwikkeling
Video's en fotografie op locatie
Campagnes voor specifieke vacatures en werkgeversmerk
Zichtbaar op Instagram, Facebook, LinkedIn en TikTok
Actief benaderen van geschikte kandidaten
Screening en selectie van kandidaten
Continu proces optimalisatie
ATS inrichting & beheer
Toegang tot onze Recruitee licentie
Flexibel wisselen van vacature
Wekelijkse rapportage en bijsturing
Wat je krijgt
Alles wat bij RPO komt kijken. Wij pakken het volledig voor je op.
Wij worden een vast onderdeel van jouw organisatie en bouwen aan een recruitmentproces dat elke keer beter wordt. Dit is wat wij doen om ervoor te zorgen dat jouw vacatures structureel worden vervuld.
Recruitmentplan op maat
Doelgroeponderzoek
Wervingsdoelstelling en garantie
Medewerkerinterviews
EVP-ontwikkeling
Video's en fotografie op locatie
Campagnes voor specifieke vacatures en werkgeversmerk
Zichtbaar op Instagram, Facebook, LinkedIn en TikTok
Actief benaderen van geschikte kandidaten
Screening en selectie van kandidaten
Continu proces optimalisatie
ATS inrichting & beheer
Toegang tot onze Recruitee licentie
Flexibel wisselen van vacature
Wekelijkse rapportage en bijsturing
Wat je krijgt
Alles wat bij RPO komt kijken. Wij pakken het volledig voor je op.
Wij worden een vast onderdeel van jouw organisatie en bouwen aan een recruitmentproces dat elke keer beter wordt. Dit is wat wij doen om ervoor te zorgen dat jouw vacatures structureel worden vervuld.
Recruitmentplan op maat
Doelgroeponderzoek
Wervingsdoelstelling en garantie
Medewerkerinterviews
EVP-ontwikkeling
Video's en fotografie op locatie
Campagnes voor specifieke vacatures en werkgeversmerk
Zichtbaar op Instagram, Facebook, LinkedIn en TikTok
Actief benaderen van geschikte kandidaten
Screening en selectie van kandidaten
Continu proces optimalisatie
ATS inrichting & beheer
Toegang tot onze Recruitee licentie
Flexibel wisselen van vacature
Wekelijkse rapportage en bijsturing
Wat je krijgt
Alles wat bij RPO komt kijken. Wij pakken het volledig voor je op.
Wij worden een vast onderdeel van jouw organisatie en bouwen aan een recruitmentproces dat elke keer beter wordt. Dit is wat wij doen om ervoor te zorgen dat jouw vacatures structureel worden vervuld.
Recruitmentplan op maat
Doelgroeponderzoek
Wervingsdoelstelling en garantie
Medewerkerinterviews
EVP-ontwikkeling
Video's en fotografie op locatie
Campagnes voor specifieke vacatures en werkgeversmerk
Zichtbaar op Instagram, Facebook, LinkedIn en TikTok
Actief benaderen van geschikte kandidaten
Screening en selectie van kandidaten
Continu proces optimalisatie
ATS inrichting & beheer
Toegang tot onze Recruitee licentie
Flexibel wisselen van vacature
Wekelijkse rapportage en bijsturing
Wat je krijgt
Alles wat bij RPO komt kijken. Wij pakken het volledig voor je op.
Wij worden een vast onderdeel van jouw organisatie en bouwen aan een recruitmentproces dat elke keer beter wordt. Dit is wat wij doen om ervoor te zorgen dat jouw vacatures structureel worden vervuld.
Recruitmentplan op maat
Doelgroeponderzoek
Wervingsdoelstelling en garantie
Medewerkerinterviews
EVP-ontwikkeling
Video's en fotografie op locatie
Campagnes voor specifieke vacatures en werkgeversmerk
Zichtbaar op Instagram, Facebook, LinkedIn en TikTok
Actief benaderen van geschikte kandidaten
Screening en selectie van kandidaten
Continu proces optimalisatie
ATS inrichting & beheer
Toegang tot onze Recruitee licentie
Flexibel wisselen van vacature
Wekelijkse rapportage en bijsturing
Wat het oplevert
RPO dat je elke maand resultaat oplevert
Als wij jouw recruitment overnemen, verdwijnt het probleem van de agenda. Geen openstaande vacatures meer die maanden blijven hangen, geen overbelaste collega's en geen bureaus die per plaatsing een factuur sturen.
Recruitment van je bordje
Wij nemen het volledig over. Van strategie tot nieuwe collega's. Jullie hoeven er niet meer naar om te kijken. Wij zorgen dat het proces loopt.
Goedkoper dan een bureau, beter dan zelf doen
Je betaalt geen hoge plaatsingsvergoedingen per kandidaat. Wij leveren resultaat voor een voorspelbaar maandbedrag. Zonder dat jullie HR-medewerker werving erbij moet doen.
Een team dat jullie organisatie kent
Door medewerkerinterviews en opnamedagen leren we jullie organisatie van binnenuit kennen. Zo weten we precies wie er past en wie niet.
Schaalbaar mee met jullie groei
Groeit jullie organisatie snel? Wij schalen mee. Rustiger periode? Dan passen we de inzet aan.
Wat het oplevert
RPO dat je elke maand resultaat oplevert
Als wij jouw recruitment overnemen, verdwijnt het probleem van de agenda. Geen openstaande vacatures meer die maanden blijven hangen, geen overbelaste collega's en geen bureaus die per plaatsing een factuur sturen.
Recruitment van je bordje
Wij nemen het volledig over. Van strategie tot nieuwe collega's. Jullie hoeven er niet meer naar om te kijken. Wij zorgen dat het proces loopt.
Goedkoper dan een bureau, beter dan zelf doen
Je betaalt geen hoge plaatsingsvergoedingen per kandidaat. Wij leveren resultaat voor een voorspelbaar maandbedrag. Zonder dat jullie HR-medewerker werving erbij moet doen.
Een team dat jullie organisatie kent
Door medewerkerinterviews en opnamedagen leren we jullie organisatie van binnenuit kennen. Zo weten we precies wie er past en wie niet.
Schaalbaar mee met jullie groei
Groeit jullie organisatie snel? Wij schalen mee. Rustiger periode? Dan passen we de inzet aan.
Wat het oplevert
RPO dat je elke maand resultaat oplevert
Als wij jouw recruitment overnemen, verdwijnt het probleem van de agenda. Geen openstaande vacatures meer die maanden blijven hangen, geen overbelaste collega's en geen bureaus die per plaatsing een factuur sturen.
Recruitment van je bordje
Wij nemen het volledig over. Van strategie tot nieuwe collega's. Jullie hoeven er niet meer naar om te kijken. Wij zorgen dat het proces loopt.
Goedkoper dan een bureau, beter dan zelf doen
Je betaalt geen hoge plaatsingsvergoedingen per kandidaat. Wij leveren resultaat voor een voorspelbaar maandbedrag. Zonder dat jullie HR-medewerker werving erbij moet doen.
Een team dat jullie organisatie kent
Door medewerkerinterviews en opnamedagen leren we jullie organisatie van binnenuit kennen. Zo weten we precies wie er past en wie niet.
Schaalbaar mee met jullie groei
Groeit jullie organisatie snel? Wij schalen mee. Rustiger periode? Dan passen we de inzet aan.
Wat het oplevert
RPO dat je elke maand resultaat oplevert
Als wij jouw recruitment overnemen, verdwijnt het probleem van de agenda. Geen openstaande vacatures meer die maanden blijven hangen, geen overbelaste collega's en geen bureaus die per plaatsing een factuur sturen.
Recruitment van je bordje
Wij nemen het volledig over. Van strategie tot nieuwe collega's. Jullie hoeven er niet meer naar om te kijken. Wij zorgen dat het proces loopt.
Goedkoper dan een bureau, beter dan zelf doen
Je betaalt geen hoge plaatsingsvergoedingen per kandidaat. Wij leveren resultaat voor een voorspelbaar maandbedrag. Zonder dat jullie HR-medewerker werving erbij moet doen.
Een team dat jullie organisatie kent
Door medewerkerinterviews en opnamedagen leren we jullie organisatie van binnenuit kennen. Zo weten we precies wie er past en wie niet.
Schaalbaar mee met jullie groei
Groeit jullie organisatie snel? Wij schalen mee. Rustiger periode? Dan passen we de inzet aan.
Wat het oplevert
RPO dat je elke maand resultaat oplevert
Als wij jouw recruitment overnemen, verdwijnt het probleem van de agenda. Geen openstaande vacatures meer die maanden blijven hangen, geen overbelaste collega's en geen bureaus die per plaatsing een factuur sturen.
Recruitment van je bordje
Wij nemen het volledig over. Van strategie tot nieuwe collega's. Jullie hoeven er niet meer naar om te kijken. Wij zorgen dat het proces loopt.
Goedkoper dan een bureau, beter dan zelf doen
Je betaalt geen hoge plaatsingsvergoedingen per kandidaat. Wij leveren resultaat voor een voorspelbaar maandbedrag. Zonder dat jullie HR-medewerker werving erbij moet doen.
Een team dat jullie organisatie kent
Door medewerkerinterviews en opnamedagen leren we jullie organisatie van binnenuit kennen. Zo weten we precies wie er past en wie niet.
Schaalbaar mee met jullie groei
Groeit jullie organisatie snel? Wij schalen mee. Rustiger periode? Dan passen we de inzet aan.
Het team
Een compleet RPO team voor de prijs van een medewerker
Een recruitmentstrateeg, videograaf, content marketeer, performance marketeer en recruiter. Samen zijn wij jullie externe recruitmentafdeling. Zodat jullie niet maandenlang hoeven te zoeken naar iemand die recruitment én marketing snapt.
content
social media
recruitment
marketing
employer branding




strategie
AI
Het team
Een compleet RPO team voor de prijs van een medewerker
Een recruitmentstrateeg, videograaf, content marketeer, performance marketeer en recruiter. Samen zijn wij jullie externe recruitmentafdeling. Zodat jullie niet maandenlang hoeven te zoeken naar iemand die recruitment én marketing snapt.
content
social media
recruitment
marketing
employer branding




strategie
AI
Het team
Een compleet RPO team voor de prijs van een medewerker
Een recruitmentstrateeg, videograaf, content marketeer, performance marketeer en recruiter. Samen zijn wij jullie externe recruitmentafdeling. Zodat jullie niet maandenlang hoeven te zoeken naar iemand die recruitment én marketing snapt.




Het team
Een compleet RPO team voor de prijs van een medewerker
Een recruitmentstrateeg, videograaf, content marketeer, performance marketeer en recruiter. Samen zijn wij jullie externe recruitmentafdeling. Zodat jullie niet maandenlang hoeven te zoeken naar iemand die recruitment én marketing snapt.
content
social media
recruitment
marketing
employer branding




strategie
AI
Het team
Een compleet RPO team voor de prijs van een medewerker
Een recruitmentstrateeg, videograaf, content marketeer, performance marketeer en recruiter. Samen zijn wij jullie externe recruitmentafdeling. Zodat jullie niet maandenlang hoeven te zoeken naar iemand die recruitment én marketing snapt.
content
social media
recruitment
marketing
employer branding




strategie
AI
Cases
Zo pakt RPO uit in de praktijk
Vacatures plaatsen en afwachten werkt niet meer. De vakkrachten die je zoekt scrollen 's avonds door hun telefoon. Tevreden, maar open voor iets beters. Wij zorgen dat jouw bedrijf daar verschijnt.
Cases
Zo pakt RPO uit in de praktijk
Vacatures plaatsen en afwachten werkt niet meer. De vakkrachten die je zoekt scrollen 's avonds door hun telefoon. Tevreden, maar open voor iets beters. Wij zorgen dat jouw bedrijf daar verschijnt.
Cases
Zo pakt RPO uit in de praktijk
Vacatures plaatsen en afwachten werkt niet meer. De vakkrachten die je zoekt scrollen 's avonds door hun telefoon. Tevreden, maar open voor iets beters. Wij zorgen dat jouw bedrijf daar verschijnt.
Cases
Zo pakt RPO uit in de praktijk
Vacatures plaatsen en afwachten werkt niet meer. De vakkrachten die je zoekt scrollen 's avonds door hun telefoon. Tevreden, maar open voor iets beters. Wij zorgen dat jouw bedrijf daar verschijnt.
Cases
Zo pakt RPO uit in de praktijk
Vacatures plaatsen en afwachten werkt niet meer. De vakkrachten die je zoekt scrollen 's avonds door hun telefoon. Tevreden, maar open voor iets beters. Wij zorgen dat jouw bedrijf daar verschijnt.
Zo werken wij
Eén systeem. Van strategie tot nieuwe collega.
Sterke werving is gebouwd op een systeem. Dit systeem heeft vier schakels die op elkaar voortbouwen. Strategie bepaalt wie je zoekt, content laat zien wie je bent, marketing bereikt de juiste mensen, en recruitment zorgt dat ze bij jou aan tafel komen.

Strategie
We beginnen met de vraag: wie zoek je precies, waar zitten die mensen, en waarom zouden ze voor jou kiezen? We maken een recruitmentplan op maat.

Content
Marketing
Recruitment
Zo werken wij
Eén systeem. Van strategie tot nieuwe collega.
Sterke werving is gebouwd op een systeem. Dit systeem heeft vier schakels die op elkaar voortbouwen. Strategie bepaalt wie je zoekt, content laat zien wie je bent, marketing bereikt de juiste mensen, en recruitment zorgt dat ze bij jou aan tafel komen.

Strategie
We beginnen met de vraag: wie zoek je precies, waar zitten die mensen, en waarom zouden ze voor jou kiezen? We maken een recruitmentplan op maat.

Content
Marketing
Recruitment
Zo werken wij
Eén systeem. Van strategie tot nieuwe collega.
Sterke werving is gebouwd op een systeem. Dit systeem heeft vier schakels die op elkaar voortbouwen. Strategie bepaalt wie je zoekt, content laat zien wie je bent, marketing bereikt de juiste mensen, en recruitment zorgt dat ze bij jou aan tafel komen.

Strategie
We beginnen met de vraag: wie zoek je precies, waar zitten die mensen, en waarom zouden ze voor jou kiezen? We maken een recruitmentplan op maat.
Content
We stappen bij je de werkvloer op en filmen hoe het echt is om bij jullie te werken. Echte collega's, echte verhalen. Zodat kandidaten van buitenaf kunnen zien wat jou onderscheidt.
Marketing
We zetten die content gericht in op Instagram, Facebook, LinkedIn en TikTok. Zodat jouw vacature niet op pagina drie van Indeed staat, maar op het scherm van de juiste mensen verschijnt.
Recruitment
We zorgen dat elke kandidaat binnen 4 uur wordt opgevolgd. Via WhatsApp, via telefoon. Snel en persoonlijk. Zodat jij alleen nog het eindgesprek voert met kandidaten die echt passen.
Zo werken wij
Eén systeem. Van strategie tot nieuwe collega.
Sterke werving is gebouwd op een systeem. Dit systeem heeft vier schakels die op elkaar voortbouwen. Strategie bepaalt wie je zoekt, content laat zien wie je bent, marketing bereikt de juiste mensen, en recruitment zorgt dat ze bij jou aan tafel komen.

Strategie
We beginnen met de vraag: wie zoek je precies, waar zitten die mensen, en waarom zouden ze voor jou kiezen? We maken een recruitmentplan op maat.

Content
Marketing
Recruitment
Zo werken wij
Eén systeem. Van strategie tot nieuwe collega.
Sterke werving is gebouwd op een systeem. Dit systeem heeft vier schakels die op elkaar voortbouwen. Strategie bepaalt wie je zoekt, content laat zien wie je bent, marketing bereikt de juiste mensen, en recruitment zorgt dat ze bij jou aan tafel komen.

Strategie
We beginnen met de vraag: wie zoek je precies, waar zitten die mensen, en waarom zouden ze voor jou kiezen? We maken een recruitmentplan op maat.

Content
Marketing
Recruitment
Garantie
Wij geven garantie op het resultaat
We geven de garantie niet zomaar. Eerst kijken we samen of onze aanpak past bij jouw situatie. Hoeveel kandidaten en binnen welke termijn spreken we af in het recruitment marketingplan. Halen we de doelstelling niet? Dan werven wij door totdat het doel is behaald.
Vrijblijvend en op maat. Zodat je precies weet waar je aan toe bent.

Garantie
Wij geven garantie op het resultaat
We geven de garantie niet zomaar. Eerst kijken we samen of onze aanpak past bij jouw situatie. Hoeveel kandidaten en binnen welke termijn spreken we af in het recruitment marketingplan. Halen we de doelstelling niet? Dan werven wij door totdat het doel is behaald.
Vrijblijvend en op maat. Zodat je precies weet waar je aan toe bent.

Garantie
Wij geven garantie op het resultaat
We geven de garantie niet zomaar. Eerst kijken we samen of onze aanpak past bij jouw situatie. Hoeveel kandidaten en binnen welke termijn spreken we af in het recruitment marketingplan. Halen we de doelstelling niet? Dan werven wij door totdat het doel is behaald.
Vrijblijvend en op maat. Zodat je precies weet waar je aan toe bent.

Garantie
Wij geven garantie op het resultaat
We geven de garantie niet zomaar. Eerst kijken we samen of onze aanpak past bij jouw situatie. Hoeveel kandidaten en binnen welke termijn spreken we af in het recruitment marketingplan. Halen we de doelstelling niet? Dan werven wij door totdat het doel is behaald.
Vrijblijvend en op maat. Zodat je precies weet waar je aan toe bent.

Garantie
Wij geven garantie op het resultaat
We geven de garantie niet zomaar. Eerst kijken we samen of onze aanpak past bij jouw situatie. Hoeveel kandidaten en binnen welke termijn spreken we af in het recruitment marketingplan. Halen we de doelstelling niet? Dan werven wij door totdat het doel is behaald.
Vrijblijvend en op maat. Zodat je precies weet waar je aan toe bent.

FAQ
Veelgestelde vragen
Hier vind je het antwoord op de vragen die ons het meest gesteld worden.
Wat is het verschil tussen RPO, een werving en selectie- of uitzendbureau?
Bij een werving en selectiebureau betaal je per geplaatste kandidaat (vaak 20-30%) van het jaarsalaris. Een uitzendbureau levert tijdelijke krachten die op hun payroll staan. Bij RPO (Recruitment Process Outsourcing) nemen wij het hele wervingsproces over, maar de kandidaten komen gewoon bij jullie in dienst. Wij werken als een verlengstuk van jullie organisatie: we werven onder jullie naam, met jullie uitstraling, en bouwen aan een structureel wervingsproces dat blijft werken. Geen fee per plaatsing, maar een vast maandelijks tarief waarmee je precies weet waar je aan toe bent.
Wat kost RPO?
Hoeveel tijd kost het ons intern?
Wat doet ons HR-team dan nog?
Kunnen we RPO tijdelijk inzetten?
Hoe snel kunnen jullie starten?
FAQ
Veelgestelde vragen
Hier vind je het antwoord op de vragen die ons het meest gesteld worden.
Wat is het verschil tussen RPO, een werving en selectie- of uitzendbureau?
Bij een werving en selectiebureau betaal je per geplaatste kandidaat (vaak 20-30%) van het jaarsalaris. Een uitzendbureau levert tijdelijke krachten die op hun payroll staan. Bij RPO (Recruitment Process Outsourcing) nemen wij het hele wervingsproces over, maar de kandidaten komen gewoon bij jullie in dienst. Wij werken als een verlengstuk van jullie organisatie: we werven onder jullie naam, met jullie uitstraling, en bouwen aan een structureel wervingsproces dat blijft werken. Geen fee per plaatsing, maar een vast maandelijks tarief waarmee je precies weet waar je aan toe bent.
Wat kost RPO?
Hoeveel tijd kost het ons intern?
Wat doet ons HR-team dan nog?
Kunnen we RPO tijdelijk inzetten?
Hoe snel kunnen jullie starten?
FAQ
Veelgestelde vragen
Hier vind je het antwoord op de vragen die ons het meest gesteld worden.
Wat is het verschil tussen RPO, een werving en selectie- of uitzendbureau?
Bij een werving en selectiebureau betaal je per geplaatste kandidaat (vaak 20-30%) van het jaarsalaris. Een uitzendbureau levert tijdelijke krachten die op hun payroll staan. Bij RPO (Recruitment Process Outsourcing) nemen wij het hele wervingsproces over, maar de kandidaten komen gewoon bij jullie in dienst. Wij werken als een verlengstuk van jullie organisatie: we werven onder jullie naam, met jullie uitstraling, en bouwen aan een structureel wervingsproces dat blijft werken. Geen fee per plaatsing, maar een vast maandelijks tarief waarmee je precies weet waar je aan toe bent.
Wat kost RPO?
Hoeveel tijd kost het ons intern?
Wat doet ons HR-team dan nog?
Kunnen we RPO tijdelijk inzetten?
Hoe snel kunnen jullie starten?
FAQ
Veelgestelde vragen
Hier vind je het antwoord op de vragen die ons het meest gesteld worden.
Wat is het verschil tussen RPO, een werving en selectie- of uitzendbureau?
Bij een werving en selectiebureau betaal je per geplaatste kandidaat (vaak 20-30%) van het jaarsalaris. Een uitzendbureau levert tijdelijke krachten die op hun payroll staan. Bij RPO (Recruitment Process Outsourcing) nemen wij het hele wervingsproces over, maar de kandidaten komen gewoon bij jullie in dienst. Wij werken als een verlengstuk van jullie organisatie: we werven onder jullie naam, met jullie uitstraling, en bouwen aan een structureel wervingsproces dat blijft werken. Geen fee per plaatsing, maar een vast maandelijks tarief waarmee je precies weet waar je aan toe bent.
Wat kost RPO?
Hoeveel tijd kost het ons intern?
Wat doet ons HR-team dan nog?
Kunnen we RPO tijdelijk inzetten?
Hoe snel kunnen jullie starten?
FAQ
Veelgestelde vragen
Hier vind je het antwoord op de vragen die ons het meest gesteld worden.
Wat is het verschil tussen RPO, een werving en selectie- of uitzendbureau?
Bij een werving en selectiebureau betaal je per geplaatste kandidaat (vaak 20-30%) van het jaarsalaris. Een uitzendbureau levert tijdelijke krachten die op hun payroll staan. Bij RPO (Recruitment Process Outsourcing) nemen wij het hele wervingsproces over, maar de kandidaten komen gewoon bij jullie in dienst. Wij werken als een verlengstuk van jullie organisatie: we werven onder jullie naam, met jullie uitstraling, en bouwen aan een structureel wervingsproces dat blijft werken. Geen fee per plaatsing, maar een vast maandelijks tarief waarmee je precies weet waar je aan toe bent.
Wat kost RPO?
Hoeveel tijd kost het ons intern?
Wat doet ons HR-team dan nog?
Kunnen we RPO tijdelijk inzetten?
Hoe snel kunnen jullie starten?
Benieuwd wat RPO voor jouw organisatie kan opleveren?
Wij maken een RPO marketingplan op maat. Je ziet precies wat we doen, wat het kost en hoeveel geschikte kandidaten je kunt verwachten. Wil je het uiteindelijk zelf uitvoeren? Geen probleem.
Vrijblijvend en op maat. Zodat je precies weet waar je aan toe bent.
Benieuwd wat RPO voor jouw organisatie kan opleveren?
Wij maken een RPO marketingplan op maat. Je ziet precies wat we doen, wat het kost en hoeveel geschikte kandidaten je kunt verwachten. Wil je het uiteindelijk zelf uitvoeren? Geen probleem.
Vrijblijvend en op maat. Zodat je precies weet waar je aan toe bent.
Benieuwd wat RPO voor jouw organisatie kan opleveren?
Wij maken een RPO marketingplan op maat. Je ziet precies wat we doen, wat het kost en hoeveel geschikte kandidaten je kunt verwachten. Wil je het uiteindelijk zelf uitvoeren? Geen probleem.
Vrijblijvend en op maat. Zodat je precies weet waar je aan toe bent.
Benieuwd wat RPO voor jouw organisatie kan opleveren?
Wij maken een RPO marketingplan op maat. Je ziet precies wat we doen, wat het kost en hoeveel geschikte kandidaten je kunt verwachten. Wil je het uiteindelijk zelf uitvoeren? Geen probleem.
Vrijblijvend en op maat. Zodat je precies weet waar je aan toe bent.
Benieuwd wat RPO voor jouw organisatie kan opleveren?
Wij maken een RPO marketingplan op maat. Je ziet precies wat we doen, wat het kost en hoeveel geschikte kandidaten je kunt verwachten. Wil je het uiteindelijk zelf uitvoeren? Geen probleem.
Vrijblijvend en op maat. Zodat je precies weet waar je aan toe bent.
Contact
We zijn bereikbaar van maandag tot vrijdag van 08:30 tot 17:30.
© Extensio | KVK: 84633832 | Privacyverklaring & Cookiebeleid | Algemene voorwaarden
Contact
We zijn bereikbaar van maandag tot vrijdag van 08:30 tot 17:30.
© Extensio | KVK: 84633832 | Privacyverklaring & Cookiebeleid | Algemene voorwaarden
Contact
We zijn bereikbaar van maandag tot vrijdag van 08:30 tot 17:30.
© Extensio | KVK: 84633832 | Privacyverklaring & Cookiebeleid | Algemene voorwaarden
Contact
We zijn bereikbaar van maandag tot vrijdag van 08:30 tot 17:30.
© Extensio | KVK: 84633832 | Privacyverklaring & Cookiebeleid | Algemene voorwaarden




















