Brownline
Na jaren zoeken vond Brownline met hulp van Extensio eindelijk de juiste mensen voor de gezochte functies. In één jaar tijd groeide het team met 7 nieuwe collega’s, van surveyors tot marketeer. Dankzij gerichte videocampagnes en een goed recruitmentsysteem kreeg Brownline wekelijks nieuwe sollicitanten. Zo kreeg de organisatie keuze tussen de juiste kandidaten. 📽️ Rechts zie je een van de wervingsvideo’s voor technical support medewerker.

Uitdaging
Brownline is specialist in nauwkeurige stuurtechnologie voor horizontaal boren onder de grond. Al jaren zocht deze aantrekkelijke werkgever naar geschikte mensen voor technische functies met lange werkdagen en internationale inzet. De vacatures stonden op LinkedIn en Indeed, maar bereikten niet de juiste doelgroep en leverden weinig op. Bovendien verliep de opvolging van kandidaten nog handmatig, dit was tijdrovend en onoverzichtelijk.
Oplossing
Samen met Extensio pakte Brownline het recruitmentproces stap voor stap op. Met creatieve wervingsvideo's en slimme targeting bereikten we precies de mensen die passen bij het werk én de cultuur van Brownline. De uitvoering van de content en advertenties namen we volledig op eigen schouders, zodat HR kon focussen op selectie en interne processen. Daarnaast introduceerden we het gebruiksvriendelijke recruitmentsysteem Recruitee. Hier beheren we samen met Brownline alle sollicitaties centraal en efficiënt. Als je structureel bouwt aan zichtbaarheid met ritme en zichtbaarheid, krijg je niet één kandidaat, maar wekelijks nieuwe sollicitanten zoals Brownline. Dit geeft keuzevrijheid tussen meerdere passende kandidaten. Hierdoor kreeg Brownline zeven nieuwe collega’s in één jaar tijd. Een structurele doorbraak in het wervingsprobleem van Brownline. Onze samenwerking loopt nog steeds.


Partnerreview
“Dankzij hulp van Extensio hebben we een marketeer binnengehaald, de plannerfunctie ingevuld en vijf nieuwe surveyors aangenomen. De kennis van recruitment en online marketing bij Extensio is echt heel goed. Ik zou Extensio zeker aanbevelen aan anderen die op zoek zijn naar nieuwe medewerkers. Ze weten precies hoe je de juiste doelgroep bereikt.“























