Welke garantie krijg ik?
Een afgesproken aantal kandidaten op gesprek
Wij volgen alle reacties op, spreken elke kandidaat zelf en plannen het gesprek bij jullie in. Je krijgt een afgesproken aantal kandidaten op gesprek die aan jullie harde eisen voldoen.
Een afgesproken aantal geschikte kandidaten
Heb je een eigen recruiter, dan volgt die de reacties zelf op. Wij zorgen dat er doorlopend passende mensen reageren. Jouw recruiter belt ze en voert de gesprekken. We garanderen dan het aantal kandidaten dat aan de harde eisen voldoet.
Wil je een garantie die nog verder gaat? Dat is zeker bespreekbaar, als we iets afspreken waar we allebei van profiteren als het lukt.
Waar we de garantie aan afmeten
Voor de start leggen we samen je wervingsdoel vast: welke functies, hoeveel mensen en wanneer ze moeten beginnen. Met een nulmeting erbij: hoeveel reacties je nu per maand krijgt, en hoeveel met de juiste papieren. Daar meten we alles aan af, ook de garantie.
Niemand wil investeren zonder resultaat...
Dan betaal je geen maandbedrag tot het afgesproken aantal er is. Er zit geen maximum op het doorwerven. Alleen het advertentiebudget loopt door, zodat de campagnes blijven draaien.
Nieuwe collega's is het doel, garantie geeft eigenaarschap.
Als je ergens in investeert, wil je weten wat je ervoor terugkrijgt. Precies daarom geven we garantie. Zo fixen we dat jij weer kan doorgroeien met nieuwe collega's.
